劳动合同到期了用写离职报告吗-劳动合同到期了用写离职报告吗怎么写

合同到期一般不需要写离职报告。合同到期属于劳动合同止的情形，不属于劳动合同的解除情形。有下列情形之一的，河北农村法律顾问价钱劳动合同止:(一)劳动合同期满的。只要从单位离职，包括合同到期不续签，都需要解除劳动合同证明。 《劳动合同法》第五十条，用人单位应当在解除或者止劳动合同时出具解除或者止劳动合同的证明。

劳动合同到期就可以离职吗

劳动合同到期了，公司要我写辞职书怎么办？ ？合同到期，无论公司如何巧言令色，卖二手按揭车合同本怎么写你都不能草率地写辞职书，本合同一式两份后面怎么写一旦主动辞职就等于是放弃了以下权利: 1.无法获得经济补偿金或赔偿金； 2.无法领取失业金。合同到期后，不需要写辞职信。合同期满已经说明双方的劳动关系的止，如果双方在平等自愿的基础上是可以续签合同保持合作关系。

合同期满还需要写辞职报告吗

合同到期，合同自动止，不用写辞职报告。但是如果用人单位维持或者提高此前劳动合同约定条件续订劳动合同，青海法律顾问免费而你不续约的话，用人单位可以不用支付经济补偿金。劳动合同到期是不用写辞职报告的，劳动合同期满，双方的权利与义务已经完结。除劳动合同有特别约定的外，知会用人单位即可，不需要提交辞职报告之类的东西。

劳动合同到期了用写离职报告吗合法吗

根据劳动合同法规定，合同诈骗罪法院判决书怎么写就业人员与用人单位在办理入职时应 当双方共同签订劳动合同书，规定劳动合同期和相关责任与 义务，用来保护双方的权益。那么，合同到期需要写离职吗。劳动合同到期辞职报告 没有签劳动合同需要写辞职信吗 事业单位聘用合同到期可以离职吗。

劳动合同到期还用不用办离职证明

合同到期离职的不需要递交辞职报告。劳动合同到期后不续签的劳动合同自然就止了，不需要再递交辞职报告。首先确认一点：合同到期不续签的，不管是什么原因，不需要职工自己写辞职信，直接按劳动合同期满止劳动关系办理离职手续就可以。

合同到期还需要辞职吗

接下来由小编为大家带来公司合同到期是写离职报告还是辞职报告的详细知识，希望能够帮助到大家。 一、公司合同到期是写离职报告还是辞职报告 千万不要写辞职报告。今年6月30号三年合同到期，合同有效期一年半怎么写之前已经和经理打过招说不准备续签，后来人事部门要求说，如果不续签的话，需要写一份辞职报告。请问这在法律上是必须的吗？ 其实写这份辞职报告倒是没有什么。